Chargé(e) de projets au développement

Nombre de postes à combler : 1

Horaire de travail : 37.5 heures

Quart de travail : jour

Statut de l’emploi : Permanent

Salaire : À discuter

Date d’entrée en fonction :  immédiatement

Lieux de travail : Saint-Jean-Port-Joli ou Lévis

 

Description sommaire

Sous l’autorité hiérarchique du responsable R&D, le titulaire du poste  élabore les soumissions pour les clients, assure le développement du projet de la commande à la mise en production, en offrant un support technique à la fabrication et à la qualité tout au long de la vie du produit.

Responsabilité spécifique

  • Recevoir la demande de soumission, recueillir les informations sur les besoins, analyse la demande et en vérifie la faisabilité;
  • Effectuer les recherches et l’analyse nécessaires à l’élaboration d’un projet efficient qui répond à la fois aux besoins clients et aux impératifs de fabrication. Consigner les informations;
  • Élaborer les devis de moules, d’outillages, choisir des partenaires compétents et compétitifs pour les cotations et éventuellement la conception de ces dernier sur réception d’une commande client;
  • Sur réception des informations, consigner les données utiles à l’élaboration de la soumission et transmettre le tout à l’administration pour le complément du document à la fixation des coûts;
  • Sur réception de la commande client, assurer l’évolution du développement des moules et outillages sur une base régulière auprès des partenaires pour en assurer un traitement efficient;
  • Au besoin, concevoir des moules expérimentaux afin de permettre l’optimisation de la fabrication des pièces ou pour valider la faisabilité du design de certaines composantes;
  • Assurer le suivi de toutes les exigences clients, comme par exemple le soutien de la documentation PPAP, AMDEC et autres requis;
  • Développer des moyens d’optimiser la production, l’organisation du travail et de diminuer les coûts de production (gabarits, matières nouvelles, adaptation de moules, etc…)
  • Assurer le développement du projet jusqu’à la mise en production;
  • Apporter un soutien technique au personnel de production et à la qualité pour résoudre des difficultés de production et de non-conformité du produit;
  • Assurer un support technique auprès de l’équipe de vente;
  • Assister l’équipe de vente dans les rencontres avec les clients actuels et futurs;

Autres mandats :

  • Assurer la réalisation des mandats spécifiques confiés par son supérieur immédiat. Il est attendu que les mandats peuvent être de durées variables et prendre différentes formes ou sujets.

Formation :

DEC : En transformation des matières plastiques /  Génie mécanique

BAC : En génie Mécanique / Certificat en plasturgie est un atout

Expérience :
4 ans dans un emploi similaire.

Aptitudes et connaissances requises :

Axé sur le travail d’équipe, aime le travail bien fait, intègre, autonomie, ouvert aux changements

Conditions de travail :
– Gestion axée sur l’être humain ;
– Programme de santé et sécurité ;
– Cadre de travail structuré / Incluant outils, formation et information ;
– Assurance collective ;
– REER/RPDB ;
– Programme de partage de profits (bonus annuel) ;
– Possibilité de développement à l’interne ;
– Programme d’optimisation ;
– Programme actif d’investissements continus.

Joignez-vous à l’équipe!

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  • Taille max. des fichiers : 100 MB.
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